経営者と人事担当者のための専門的サポート
労務に関する状況は日々変化しています。法律や社会情勢の変化で常に何かしらの課題が発生します。
そんなときに、経営者や人事担当者のお話を聞かせいただき、専門家が一緒になって解決を目指すのが労務相談のサービスです。
人事労務管理の専門知識を活かして、適切なアドバイスをさせていただきます。
解決までの流れ
1
お問い合わせ
電話・メールでお気軽にご連絡ください
2
状況をヒアリング
現在の課題や状況を詳しくお聞きします
3
専門的なアドバイス
法令に基づいた適切な解決策をご提案
4
継続サポート
必要に応じて継続的にフォローアップ
こんなお困りごとはありませんか？
法律が改正されたことを聞いたがどうしたらいいかわからない
法律の改正情報を集める時間がない
就業規則を作りたいが作成したあとどうすればいいのかわからない
新しく従業員を雇い入れたが手続きがわからない
産休・育休を初めて従業員がとることになった
男性から育児休業を取得したいといわれた
介護で会社を辞めたいと従業員から申し出があったが、会社には残ってほしい人材だった
ご利用方法・ご利用料金
顧問契約、スポット相談どちらも承っております
初回相談
無料
30分以内
- お悩み事の整理
- 解決方向性のご提案
- 必要な手続きの概要説明
スポット相談
¥10,000
60分
- 詳細な法的アドバイス
- 具体的解決策の提示
- 必要書類の作成指導
- 関連法令の詳細説明
顧問契約
月額制
詳細はお問い合わせ
- 労務相談回数無制限
- 法改正情報の定期提供
- 緊急時の優先対応
- 各種手続き代行割引
顧問契約をご契約いただいているお客様は、顧問契約の範疇で相談料が無料になります。
お問い合わせいただくメリット
初回相談30分無料
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迅速対応
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専門家が親身になって、お客様の労務課題解決をサポートいたします。